协助他人职务侵占罪怎么判刑

法律分析：
（1）协助他人职务侵占构成职务侵占罪的从犯。职务侵占罪是公司、企业或其他单位人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大的犯罪行为。
（2）该罪量刑根据侵占数额分三个档次。数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
（3）从犯的处罚原则是应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。其具体量刑要综合在犯罪中所起作用、参与程度、侵占财物数额等多方面因素。若协助作用小、参与程度低且涉案金额不大，可能从轻处罚甚至适用缓刑；若协助行为对犯罪完成起关键作用，处罚相对较重。

提醒：
协助他人职务侵占也会触犯法律，在面对类似情况时要保持清醒，切勿参与。不同案情量刑差异大，建议咨询专业人士进一步分析。
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（一）若想争取从轻处罚，在案发后应主动向司法机关如实供述自己的行为，积极配合调查，退还所侵占的财物。

（二）如果协助作用小、参与程度低，可在庭审中向法官说明自身情况，争取从轻处罚甚至缓刑。

（三）若对法律流程不熟悉，应尽快委托专业律师，律师能根据具体案情提供有效的法律帮助和辩护策略。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二十七条规定，在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。
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1.协助他人职务侵占，属于职务侵占罪从犯。公司等单位人员利用职务之便非法占有本单位财物，数额较大即构成此罪。
2.量刑方面，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年到十年有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
3.从犯应从轻、减轻或免除处罚，量刑结合其作用、参与度和金额等判定。协助作用小、金额不大可能从轻或缓刑；协助关键则处罚较重。
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结论：
协助他人进行职务侵占构成职务侵占罪从犯，处罚会根据多方面因素综合判定且应从轻、减轻或免除处罚。
法律解析：
根据《中华人民共和国刑法》规定，公司、企业或其他单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大就构成职务侵占罪。协助他人进行该行为的属于从犯。对于职务侵占罪，数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。而从犯应从轻、减轻处罚或者免除处罚。具体量刑要结合其在犯罪中所起作用、参与程度、侵占财物数额等综合判断。在司法实践中，协助作用小、参与程度低且涉案金额不大，可能从轻处罚甚至适用缓刑；若协助行为对犯罪完成起关键作用，处罚可能较重。如果您遇到与职务侵占罪相关的法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，以获取准确有效的法律建议。
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1.协助他人进行职务侵占构成职务侵占罪从犯。公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物且数额较大构成职务侵占罪，从犯应从轻、减轻或免除处罚。
2.量刑依据侵占财物数额不同有所区分，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
3.具体量刑会综合多方面因素，若协助作用小、参与程度低且涉案金额不大，可能从轻处罚甚至适用缓刑；若协助行为对犯罪完成起关键作用，处罚可能相对较重。

建议涉案人员及时自首、主动退赃，争取从轻处罚。司法机关应严格依据法律和事实，综合考虑各因素公平量刑。